照才能就业。建立各种职业学校，需要有官方承认的执业资格证书，多种岗位工种。反正只要是想从事的工作，基本上都有对应的职业培训学校。
企业和学校实行高度绑定，就像鱼和水一样相互依存，同时政府完善相关的法律制度，商会监督企业和学校的教育成果，各司其职，目的就是一个：人尽其才，培养技术性人才，保持以后世界大环境中的竞争力。
这样就会形成人才流动性相对不高。很多人在一个公司一干就是一辈子，就算是跳槽也不会选择与专业无关的工作。
形成独特的工匠精神和企业文化，提升竞争力。
本章完
完了，我被抓了壮丁
照才能就业。建立各种职业学校，需要有官方承认的执业资格证书，多种岗位工种。反正只要是想从事的工作，基本上都有对应的职业培训学校。
企业和学校实行高度绑定，就像鱼和水一样相互依存，同时政府完善相关的法律制度，商会监督企业和学校的教育成果，各司其职，目的就是一个：人尽其才，培养技术性人才，保持以后世界大环境中的竞争力。
这样就会形成人才流动性相对不高。很多人在一个公司一干就是一辈子，就算是跳槽也不会选择与专业无关的工作。
形成独特的工匠精神和企业文化，提升竞争力。
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