暗恋成婚规

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第八章 初见陈光磊 (1/2)

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白玉洁就要成了一个快乐的上班族,这令她感到无比的兴奋。昨夜她带着愉悦的心情入睡,结果一觉到天明,这更使她看起来神采飞扬

这是她的第一份工作,她下定决心要好好地扮演自己的角色,做一个出色的业务人员。

上班的第一天,总经理先把她叫到办公室里。

“白小姐,欢迎你加入本公司,希望你能为公司的业绩争取更高的成长!努力学习,过一阵子公司准备做一些变革,可能会借重你的长才也说不定。希望你能用最短的时间,把专业的知识弄懂弄通,可别叫我失望哦!”

“是,是!”面对总经理的耳提面命,初为社会新鲜人的白玉洁自是诚惶诚恐地应诺着。

“还有,我们公司业务部的成员都是男的,你是唯一的女性。先告诉你是好让你心里有个底,如果你会感到不适应,或是有什么问题,随时告诉我,我会帮你处理的。至于业务方面,就由业务部的陈经理来指导你。

“谢谢总经理!”为什么业务部会没有女性同胞?她感到奇怪,想问,但又问不出口。跟男人共事,她想,自己是没问题的;但如果说要她和男人有进一步的交,或是杂了感情的色彩,那对她来说就不是一件容易的事了。

接下来,陈水昌叫了业务部经理进来。

陈经理,这位是我们公司的新进人员一一自玉洁。”陈水昌为他的儿子一一陈光磊介绍着。虽然他们是父子关系,但在公司一向都是以职位相称,因此,公司上上下下没有一个人知道他们之间的关系。

当然,这是陈光磊要求的。

一年前,陈光磊在美国取得博士学位,一回国后,陈水昌就要求他到公司

上班,并着手接掌公司的业务。

但是一向以志气为豪的陈光磊,认为直接介入公司的营运不妥,很有可能会造成老干部的反弹,那就弄巧成拙。况且想成为一个成功的企业家,一定要从基层做起,实干苦干才能服众,能领导干部一起往前冲,为公司开创新的气象。他不愿做一个空降部队,于是他拒绝了他父亲要他做经理的建议,而自愿从小小的业务员做起。

陈永昌见到儿子这么有出息,颇似自己当年豪气万千的气概,心里当然是高兴万分。

陈光磊也相当争气,不到半年,业绩直窜公司第一名。一年以后,他名正言顺地坐上了业务部经理的位置。

至于陈光磊排斥女性,陈水昌也是在无意间听到公司的女同仁闲聊,才知道的。刚开始,他也不以为意,以为是公司的业务太忙,以至于儿子交女朋友的时间也被夺了;于是他开始把一些比较不重要的事交给其他的人去做,故意留给他的宝贝儿子多一点体闲时间。

但是老谋深算的他,这次却估计错误了。长时间下来,他的宝贝儿子在交女友方面仍然没有什么动静;说在公司里和女同事聊天说笑,就是在家里也从来没有一个女孩子打电话找过他,这时他才察觉到事情的严重性。耐心观察一阵子之后,赫然发现陈光磊果然对公司里的女同事不言笑,而且漠视到了极点。他不敢求白玉洁能和自己的儿子有感情的进展;他知道那是需要缘分的,但他却很希望她能打开他儿子不喜与女性交往的心结。

“白小姐,你好。”很明显,陈光磊对业务部多了个女性同胞并不感到热络,只是礼貌性地回应着。

“这位就是我们公司的业务部经理一一陈光磊,可别小看他购!他可是我们公司的topsales,你跟他学习做业务的技巧是绝对错不了的。”陈永昌转过头来对白玉洁介绍着。“陈经理,你好,以后请你多关照!”虽然白玉洁已感受到他的冷漠,但还是很有礼貌地问候,毕竟他是她未来的上司。

然而,她的礼貌并没有带给她比较好的日子。

接下来的几天,她感到前所未有的挫折;他的顶头上司——陈光磊,不但没给她好脸色看,反而像是跟她有仇似的,竟在新进人员专业训练时,公然对她东挑西挑,一会儿嫌她反应太慢,一会儿又嫌她学习能力差,她真的是快受不了了。要不是看在优渥的薪资上,她早就走人了;还好,这段专业训练只有一星期就告结束了。

接着,她勉强带着愉快的心情到工厂参观三天了解一些产品的制作情形后,就开始了她的业务生涯。

“白小姐,这些是我们的老客户,现在起,这些客户由你来服务。另外,你每个月必须开发五间新客户!”一回到工作岗位,陈光磊便将一个资料夹交给她,没有多说一句话,就好像在等着看好戏一样他一定是在等着看她出门,然后看着她垂头丧气地回来,那他就可以再次大声质问她:

“白小姐,你是怎么跑业务的?不会,就不要逞强;女孩子做一些内勤的工作不是很好吗?”她几乎可以想像他那不屑的嘴脸。

她最受不了他那种趾高气扬的样子,她暗暗发誓,一定要力争上游,绝不再受这种乌龟王八气。又有哪一个女孩子忍

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