财政危机。
陡然间听到陆院长斥资200亿元，都有种如梦似幻之感。
200亿啊！
真是太夸张了！
苏城2014年最低工资，是1680元每月。
苏城2014年平均工资，是4300元每月。
苏城2014年平均房价，是11000元每平米。
200亿元，相当于1.8万套苏城房产！
刷刷刷。
众人迅速将这条内容记在笔记本上。
陆尘继续说道：“第二，院方斥资50亿元，采购5000辆汽车，给医院行政部门和医生使用。
医院30个行政部门的主要负责人，和4521名医生，都将拥有各自的配车，方便出行。
每辆配车的价格，在100万元左右。”
话一说完。
现场顿时哗然。
银河医院，位于吴河区太湖新城，距离苏城市中心有30多公里的距离。
有了汽车后。
他们便能前往苏城各个地区，出行方便许多。
而且，每人100万元的配车！
院长也太豪爽了吧？
陆尘看向院长办公室主任盛星宇，说道：“盛主任，你派人统计一下医生和行政干部们心仪的配车型号，然后进行采购。
另外，医院再买50台商务车以及100台大巴车，作为医院办公车辆。
每月的油费，由医院报销。”
“好的！”
盛星宇先是点点头，随后问道：“院长，这些配车的所有人，是医院还是个人？”
“医院！”
陆尘直言道：“配车属于员工福利，如果员工离职的话，自然无法享受这些基础福利。”
众人理解的点点头。
行政部门干部和医生，拥有车辆使用权，离职自然什么都没了。
陆尘又说道：“第三，院方近期会斥资收购太湖新城附近的驾校、旅行社、电影院、KTV、健身房、眼镜城、咖啡厅、奶茶店、自助餐厅等机构。
凡医院职工，都可以免费前往驾校考驾照、免费在影院看电影、免费健身、免费配眼镜、免费喝咖啡、免费喝奶茶、免费吃自助餐等等。
旅行社，会定期组织医院职工，前往全国各地旅游。”
话音落下。
现场一片寂静。
紧接着，会议室瞬间沸腾。
银河医院的福利待遇，也太牛了吧？
此刻，所有人心里都下定决心。
陆院长对职工那么好。
那他们也要拼命努力，将银河医院发展的更好！
$(".noveContent").last().addClass("halfHidden");setTimeout(function(){$(".tips").last().before("点击继续阅读本小说更多精彩内容,接着读
本章完